Rubriky
blog Podcast

Podcast: koronavirus, remote práce a trendy v online vzdělávání.

Hostem je Petr Kováčik, zakladatel online vzdělávací platformy Blabu.com. V době vrcholící koronavirové epidemie řešíme témata jako: – specifika práce z domova – tipy a triky jak být efektivní na home-office – a co udělá virová krize se vzděláváním   Poslouchat můžete také na: Spotify iTunes

Rubriky
blog Podcast

Podcast s recruiterkou roku 2019

Další epizoda je tady a s ní jako vždy José Kadlec a Matěj Matolín. Tentokrát přijala pozvání Petra Nulíčková a probrat toho stihneme hodně – například: – jak nabírá zaměstnance největší e-shop Alza.cz – tipy na osobní branding pro recruitery – jak vytvořit fungující vztah s hiring manažery Poslouchejte také zde: Spotify iTunes Youtube

Rubriky
Podcast

Podcast: Nábor na ministerstvu a v advokacii

Robert Pelikán byl ministrem spravedlnosti, vedl několik advokátních kanceláří a přednáší na vysoké škole. V tomto rozhovoru se dozvíte: Jaký šok utrpí člověk na ministerstvu Zda lze nabrat talenty do státní správy Zda nahradí právníky umělá inteligence Jaký neblahý vliv mají exekuce na pracovní trh Poslouchejte na Spotify, na iTunes a nebo zde na webu:

Rubriky
Podcast

Podcast: Jak řídit 170 účetních

Jana Jáčová, zakladatelka největší účetní společnosti UOL Účetnictví je dalším hostem podcastu Nelidské zdroje. V tomto díle se dozvíte: jak nabírat desítky účetních jak nalákat ajťáky na nevěstu jak uřídit 170 žen zda budou za 3 roky účetní nahrazeny roboty Poslouchejte na Spotify, na iTunes a nebo zde na webu:

Rubriky
Podcast

Podcast: Co nového v recruitmentu.

Kam se ubírá recruitment? Proč Facebook omezil cílení u pracovních inzerátů? Jaké specializace jsou třeba v moderním náborovém týmu? Zažívá e-mail svoji renesanci nebo se jedná o vymírající druh? Musí mít recruiter rád lidi? Tentokrát jsme natáčeli bez hosta a probrali poslední novinky v recruitmentu a predikce na tento rok. Poslouchejte na Spotify, na iTunes a nebo […]

Rubriky
Podcast

Podcast: Jak napsat inzerát, který skutečně funguje.

Filip Mikschik, zakladatel portálu Startupjobs, si s námi povídal o pracovní inzerci: Pracovní portály, jejich ekonomika a budoucnost. Jak napsat kvalitní inzerát. Jak může Google a Facebook změnit celý trh s inzercí. Poslouchejte na Spotify, na iTunes a nebo zde na webu:

Rubriky
Podcast

Podcast: Jak dát nabídku, která se neodmítá

Naším hostem byl Michal Toman, zkušený headhunter, zakladatel agentury Engage Advisory a organizátor EVOLVE! Summit. Probírali jsme: V této epizodě se dozvíte: vzník, zákulisí a budoucnost konference EVOLVE! Summit. na které HR konference v ČR i zahraničí se určitě vydat. co jsou efektivní techniky offer managementu. jak minimalizovat množství odmítnutých kandidátských nabídek. Poslouchejte na Spotify, na […]

Rubriky
Podcast

Podcast: Demystifikace happiness manažerů

Michal Šrajer, původně spoluzakladatel vývojařské společnosti Inmite, následně Chief Happiness Officer v Avastu a pořadatel konference Happiness at Work nám přišel vysvětlit, co to vlastně znamená štěstí v práci, jak to měřit a jak to ovlivňuje employee engagement a recruitment.  Poslouchejte na iTunes: https://lnkd.in/grirXQa nebo přímo zde:

Rubriky
blog Podcast

Podcast: Nahradí vaši práci roboti?

V 6. díle podcastu Nelidské zdroje jsme si pozvali Víta Horkého (Brand Embassy) a dozvíte se: Jak odhalit tzv. coachability u kandidátů Jak nabirat IT specialisty do neznámého startupu Jestli mít ve firmě hapiness officera Jak změní budoucnost pracovního trhu roboti a AI Jak používat chatboty v recruitmentu Poslouchejte na Spotify: https://lnkd.in/gGXb9kR, na iTunes: https://lnkd.in/grirXQa nebo přímo […]

Rubriky
Podcast

Podcast: Nábor ajťáků

V novém díle podcastu Nelidské zdroje jsme si poprvé pozvali hosta, kterým je Zdeňka Krejčíková (CN Group), vítězka ceny Recruiter roku 2018 na Recruitment Academy Awards. V tomto podcastu se dozvíte: Jak je recruitment podobný marketingu Výhody a nevýhody vlastnich kariérních stránek vs. profilů na kariérních serverech Co funguje na nabírání “ajťáků“ v různých zemích Jak […]