Přes 60.000 sledujících během pár měsíců, 2.000 životopisů díky jednomu videu a miliony zhlédnutí… To nejsou čísla z Číny, ale výsledky českých firem, které začaly nabírat na TikToku. Pojďte se ponořit do crazy světa nejrychleji rostoucí sociální sítě na světě. TikTok a globální blietzkrieg Tancující teenageři, lip-sync karaoke, výzvy v nošení záchodu na rychlost, bláznivé scénky, globální […]
Jak vytvořit reklamní kampaně, které budou efektivní a přitáhnou vám dostatek relevantních kandidátů? O tom jsme si povídali s Michalem Mikuláškem z firmy Prodator. Zde jsou hlavní body: Facebooková reklamní kampaň je daleko sofistikovanější, než jen postnout jeden příspěvek a podpořit ho reklamou. To není kampaň, to jsou často jen vyhozené peníze. Je třeba vytvořit několik verzí […]
Většina lidí nehledá práci, nečte pracovní inzeráty, ani nebrouzdá po kariérních stránkách. Lépe na ně funguje kvalitní obsah. Pokud chcete ukázat firemní kulturu, zajímavé projekty nebo technické know-how, potřebujete reálné příklady a osobní příběhy. Pište příběhy místo frází “Pracujeme s moderními technologiemi” neříká vůbec nic. Ale kvalitní rozhovor s vašim CTO o technických výzvách, které tým čekají […]
Kdo vlastně jsme? V čem jsme jedineční a unikátní? Koho hledáme a proč k nám mají kandidáti jít? Jaké hodnoty vyznáváme? Takové otázky si musí položit každý startup, který to myslí s hiringem vážně. Většinou ale slýchám od founderů podobné odpovědi: Jsme parta nadšenců a fajn lidí. Máme skvělý produkt a moderní technologie. U nás rychle vyrosteš a […]
Přemýšlíte, jak zainteresovat zaměstnance do zvyšování hodnoty firmy? Odpovědí jsou zaměstnanecké akcie, nebo-li Employee Stock Option Program (ESOP). Při nastavování ESOPu je třeba brát v úvahu spoustu věcí, jako například: Jaká bude právní forma programu? (akcie, opce, virtuální plány) Dám podíly všem, nebo jenom klíčovým zaměstnancům? Dostanou je zaměstnanci zdarma, nebo si je koupí za zvýhodněnou […]
Dita Formánková založila Czechitas a už osm let podporují ženy při vstupu do světa IT. Řešili jsme, proč je žen v IT v Česku méně než jinde a jak to změnit. Dále se dozvíte: mam došly Czechitas za 8 let existence jak přilákat do firmy více kandidátek a jestli diverzitu musíme prosazovat tvrději Poslouchejte také na: Spotify […]
Vítáme vás u další epizody Nelidských zdrojů. Tentokrát přijala pozvání Sandra Fridrichová ze Soulmio. Jako vždy tu s vámi je moderátorské duo – José Kadlec a Matěj Matolín a v podcastu uslyšíte: Jaká je role HRistů v psychologickém bezpečí zaměstnanců Jak řídit klesající výkon a konflikty pracovníků v krizi A jak pojmenovat skutečné hodnoty společnosti. Poslouchejte také na: Spotify […]
Vítáme Vás u další epizody podcastu Nelidské zdroje. Jako vždy tu s Vámi je José Kadlec a Matěj Matolín a tentokrát přijal pozvání Jirka Nečas, Tech Community Manager z firmy Productboard. Dnes v podcastu uslyšíte: Jak využívat komunity v employer brandingu Jaké nástroje pro to používat A jak maximálně vytěžit LinkedIn. Poslouchejte také na: Spotify Apple podcasts
Před pár lety trápilo zakladatele startupů jak sehnat peníze na příští výplaty. Dnes je spíš problém, že není komu výplaty dát. Spolu s tím jak startupová scéna roste, je nábor lidí stále větší téma. Průzkum Czech founders – Jaký bude rok 2022. Je dnes těžší nabrat lidi, než tomu bylo dřív? Určitě ano. Sešlo se hned […]
V nové epizodě podcastu Nelidské zdroje si povídají José a Matěj o novinkách, trendech a tipech na spoustu (ne)lidských zajímavostí. V epizodě uslyšíte: – kam se jít v novém roce vzdělávat– o masakru na pracovním trhu– a jaké nové nástroje mohou recruiteři využít. Poslouchejte také na: Spotify Apple podcasts